Gestionnaire juridique – relations de travail Jobs in Québec City, Canada at Premier Tech
Location: Québec City
Le gestionnaire juridique en relations de travail agit à titre de partenaire stratégique auprès de la direction et de l’équipe développement organisationnel en matière de relations de travail, droit du travail et gestion des enjeux juridiques liés aux employés syndiqués et non syndiqués. La personne assure la conformité légale des pratiques de l’entreprise, conseille les gestionnaires et représente l’organisation dans divers dossiers de nature juridique et administrative en matière de relations de travail.
Votre future équipe
Chez Premier Tech Global, nous faisons la différence en accompagnant les groupes d’affaires de Premier Tech à livrer de la valeur à leurs clients et à se démarquer dans leurs marchés. Notre équipe joue un rôle stratégique d’accélérateur et de facilitateur en offrant des services partagés à l’ensemble de l’organisation, permettant ainsi à Premier Tech de donner vie à des produits et services qui aident à nourrir, à protéger et à améliorer notre planète.
Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages
Environnement qui favorise un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
Université Premier Tech – développement des compétences et perfectionnement
Possibilité d’explorer des opportunités selon vos ambitions de carrière
Médecin et infirmière – Campus Siège mondial
Programme d’aide aux équipiers et famille
-Télémédecine
Service de conciergerie et rabais aux équipiers
Assurance collective et régime de retraite avec contributions de l’employeur
Forfait de relocalisation (selon conditions et modalités en vigueur)
Votre futur rôle
Conseiller les gestionnaires et l’équipe DO sur l’interprétation et l’application des conventions collectives, lois du travail et politiques internes
Gérer les dossiers de relations de travail : mesures disciplinaires, griefs, enquêtes administratives, plaintes et litiges
Participer aux négociations de conventions collectives et préparer les stratégies de négociation
Représenter l’entreprise lors de rencontres avec les syndicats, médiations, arbitrages ou audiences administratives
Assurer une veille juridique en droit du travail et recommander les ajustements requis aux pratiques internes
Rédiger et réviser divers documents juridiques et administratifs : politiques, lettres, ententes, avis disciplinaires et procédures
Collaborer avec les avocats externes au besoin et coordonner les dossiers litigieux
Former et accompagner les gestionnaires sur les bonnes pratiques en gestion des relations de travail
Participer à des projets stratégiques liés à la conformité, à la gestion du changement et à l’amélioration des pratiques RH
Compétences requises
Baccalauréat en droit
Membre du Barreau du Québec
Minimum de 5 à 8 années d’expérience en relations de travail et/ou droit du travail en entreprise
Expérience dans un environnement syndiqué
Bonne connaissance des lois du travail et de l’emploi au Québec
Excellentes habiletés en communication, négociation et résolution de conflits
Expérience en gestion d’équipe
Jugement et rigueur professionnelle
Leadership et influence
Sens politique et diplomatie
Esprit d’analyse et de synthèse
Approche collaborative et orientée solutions
Grande confidentialité et éthique professionnelle
Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à travailler sous pression
Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit
Ces mots suscitent-ils votre intérêt?
Avocat, négociation, conflits, droit, leader, gestion, relation de travail
Vous avez envie de nous rejoindre? Postulez dès maintenant, nous attendons votre candidature avec impatience!
Title: Gestionnaire juridique – relations de travail
Company: Premier Tech
Location: Québec City, Canada
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