Overview
Rekabet Uyum ve Hukuk İşleri Müdürü Jobs in Istanbul, Türkiye at Reed Recruitment Türkiye
Title: Rekabet Uyum ve Hukuk İşleri Müdürü
Company: Reed Recruitment Türkiye
Location: Istanbul, Türkiye
REED, 60 yılı aşkın süredir firmalara özel işe alım çözümleri üreten dünyadaki en büyük işe alım şirketlerinden biridir. Avrupa, Ortadoğu ve Asya Pasifik genelinde 350 ofis ve 3.000 çalışanımız ile 20’nin üzerinde sektörel uzmanlık alanında başarıyla global olarak servis veriyoruz.
Uzman danışmanlarımız kanalıyla çeşitli sektörlerdeki tecrübeli ve nitelikli profesyoneller ile yakın çalışarak, ihtiyaca özel uzmanlık istihdamı çözümleri üretiyoruz.
REED Türkiye olarak petrol ve gaz sektöründe faaliyet gösteren müşterimiz için aşağıdaki niteliklere sahip "Rekabet Uyum ve Hukuk İşleri Müdürü” aramaktayız.
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin Hukuk Fakültelerinden mezun
- Rekabet hukuku, KVKK ve kurumsal uyum süreçlerinde minimum 7 yıl deneyimli
- Tercihen Rekabet hukuku, KVKK ve uyum alanlarında yüksek lisans veya sertifikasyon sahibi
- İleri seviyede İngilizce bilgisine sahip
- Avukatlık ruhsatına sahip
- Rekabet Kurumu süreçleri ve incelemelerinde aktif deneyim sahibi
- Tercihen büyük ölçekli şirketlerde veya danışmanlık/hukuk bürolarında benzer pozisyonda görev almış
- KVKK uygulamaları, veri işleme süreçleri ve uyum projelerinde deneyimli
- Ekip yönetimi ve liderlik yetkinlikleri güçlü
- Stratejik bakış açısına sahip ve güçlü raporlama & sunum becerilerine sahip
- Analitik düşünme, problem çözme ve risk yönetimi becerileri gelişmiş
- İletişim ve paydaş yönetimi kuvvetli
Görev Tanımı
- Şirketin rekabet hukuku uyum süreçlerini yönetmek ve geliştirmek
- Rekabet hukuku, KVKK ve uyum alanındaki mevzuat değişikliklerini takip ederek gerekli aksiyonları almak
- Rekabet Kurumu süreçleri, incelemeler ve resmi kurum yazışmalarını yürütmek
- Şirket içi rekabet hukuku ve KVKK politikalarının oluşturulmasına ve güncellenmesine liderlik etmek
- Uyum risklerini analiz ederek önleyici kontrol mekanizmaları geliştirmek
- İç denetim, risk, hukuk ve ilgili iş birimleriyle koordineli çalışmak
- Rekabet hukuku ve KVKK kapsamında şirket içi eğitimler planlamak ve gerçekleştirmek
- Sözleşme, süreç ve operasyonların uyum açısından değerlendirilmesini sağlamak
- Kendisine bağlı ekibin yönlendirilmesi, gelişimi ve performans yönetimini gerçekleştirmek
- Gerektiğinde dış hukuk büroları ve danışmanlarla ilişkileri yönetimi yapabilecek
