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Juriste Senior Droit Public, DSP et Contentieux Pôle Culturel Jobs in Antananarivo, Analamanga, Madagascar at LegalAssist

Title: Juriste Senior Droit Public, DSP et Contentieux Pôle Culturel

Company: LegalAssist

Location: Antananarivo, Analamanga, Madagascar

Juriste Senior Droit public, DSP et Contentieux – Pôle Culturel

Dans le cadre du développement de ses activités culturelles et touristiques, notre client recherche un(e) Juriste Senior spécialisé(e) en droit public, délégations de service public et contentieux administratif.

Rattaché(e) au Pôle Culturel, vous assurerez la sécurisation juridique des relations contractuelles entre les sociétés du groupe et les collectivités délégantes. Vous accompagnerez également les équipes opérationnelles dans l’exécution des contrats existants et participerez au développement de nouveaux projets.

Vos principales missions

1. Pilotage des DSP et relations avec les collectivités

  • Assurer le suivi juridique des contrats de DSP et concessions.
  • Préparer et participer aux comités de pilotage, réunions avec les délégants et autorités publiques.
  • Conseiller les directeurs de site sur leurs obligations contractuelles.
  • Veiller au respect des engagements contractuels, des échéances et obligations de reporting.
  • Participer à la négociation et à la rédaction des avenants.

2. Précontentieux, contentieux et gestion des risques juridiques (à renforcer)

  • Assurer le suivi de l’ensemble des précontentieux et contentieux du pôle culturel.
  • Réaliser les analyses juridiques préalables, évaluer les risques et proposer des stratégies adaptées.
  • Préparer les dossiers transmis aux avocats, assurer leur coordination et suivre l’exécution des stratégies définies.
  • Rédiger les réponses aux réclamations des délégants, cocontractants, administrations et partenaires institutionnels.
  • Assister les directions opérationnelles dans le traitement des difficultés contractuelles, demandes indemnitaires, pénalités, mises en demeure ou différends d’exécution.
  • Participer aux négociations amiables visant à éviter ou à limiter les contentieux.
  • Suivre les évolutions jurisprudentielles susceptibles d’avoir un impact sur les DSP et les activités du groupe.
  • Mettre en place des outils de suivi et de reporting des risques et contentieux du pôle culturel.

3. Accompagnement des nouveaux projets

  • Analyser les projets de contrats, conventions, DSP, concessions, baux, conventions d’occupation et partenariats publics.
  • Identifier les risques juridiques, opérationnels et financiers associés aux engagements proposés.
  • Proposer des améliorations rédactionnelles et des mécanismes de protection des intérêts du groupe.
  • Déterminer les clauses négociables, préparer les positions de négociation et assister les équipes opérationnelles lors des discussions avec les partenaires publics et privés.
  • Participer à la rédaction et à la négociation des avenants, protocoles transactionnels et accords spécifiques.
  • Constituer une base de connaissance et de bonnes pratiques contractuelles applicable aux différents sites du groupe.

3. Droit public et contrats administratifs

  • Assurer une veille réglementaire et jurisprudentielle en droit public.
  • Conseiller les directions opérationnelles sur les problématiques liées aux collectivités territoriales.
  • Rédiger notes, mémorandums et consultations juridiques.
  • Accompagner les équipes sur les sujets domaniaux, patrimoniaux, urbanisme, ERP, sécurité et réglementations applicables aux équipements culturels.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous intégrerez un environnement dynamique, au cœur de projets culturels et touristiques présentant de forts enjeux publics, contractuels et opérationnels.

Vous occuperez une fonction transversale associant conseil, négociation, gestion des risques et pilotage de dossiers stratégiques.

Localisation : Ambohimiandra – Antananarivo

Horaires : 9 h à 18 h 30 ou 10 h à 19 h, avec une pause d’une heure

Type de contrat : CDI

Prise de poste : à convenir

Candidature

Merci d’adresser votre CV et votre lettre de motivation, accompagnés de vos prétentions salariales, à l’adresse suivante :

[email protected]

Avec copie à :

[email protected]

Merci de mentionner impérativement la référence JURPU2026 dans l’objet de votre courriel.

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