Overview
Junior Corporate Affairs Specialist Jobs in Bologna, Emilia-Romagna, Italy at Unipol Assicurazioni
Title: Junior Corporate Affairs Specialist
Company: Unipol Assicurazioni
Location: Bologna, Emilia-Romagna, Italy
Unipol Assicurazioni S.p.A., compagnia assicurativa multi-ramo del Gruppo Unipol, leader in Italia nei rami Danni, nell’ottica di un potenziamento della Direzione Corporate Affairs di Gruppo è alla ricerca di un:
Junior Corporate Affairs Specialist
Sede di lavoro: Bologna
Il profilo ricercato, una volta inserito nel gruppo di lavoro “Servizi Societari e Corporate Governance”, sarà incaricato in particolare delle seguenti attività:
Offrire supporto agli organi socialinelle attività di organizzazione, gestione degli atti e programmazione delle riunioni delle società del Gruppo Unipol;
Verbalizzare gli incontri, raccogliere ed indirizzare le informazioni provenienti dalle funzioni aziendali incaricate dello svolgimento delle attività di verifica di rispettiva competenza;
Effettuare attività di ricerca, approfondimento e studio sulle novità normative e regolamentari in ambito societario e di Corporate Governance di impatto per il Gruppo Unipol.
Requisiti richiesti:
Laurea magistrale in Giurisprudenza conseguita con ottima votazione finale;
Rappresenta requisito preferenziale per la selezione avere maturato una esperienza professionale (almeno 2 o 3 anni) su temi di diritto societario presso qualificati studi legali o acquisita in ruoli di analogo contenuto presso altre società quotate e/o compagnie assicurative/financial institutions;
Conoscenza della normativa del settore assicurativo e in materia di corporate governance delle società quotate;
Abilità nella ricerca di informazioni, accuratezza e precisione, capacità di analisi, sintesi ed attitudine al problem solving, buone doti relazionali e comunicative necessarie all’interazione con le diverse aree aziendali coinvolte nei processi di Corporate Governance nonché con enti esterni;
Buon livello di conoscenza della lingua inglese.
La ricerca è rivolta a candidati ambosessi ai sensi della L. 903/77 e D.lgs. 198/2006.
Il candidato in possesso delle competenze ed esperienze richieste sarà inserito con rapporto di lavoro a tempo indeterminato ai sensi del CCNL Imprese di Assicurazione.
