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Hr Legal Specialist (f/m) Jobs in Pontedera, Tuscany, Italy at Lidl Italia
Title: Hr Legal Specialist (f/m)
Company: Lidl Italia
Location: Pontedera, Tuscany, Italy
Nel ruolo di HR Legal Specialist supporterai i colleghi della tua Direzione Regionale di competenza per offrire consulenza legale in ambito Risorse Umane, lavorando a stretto contatto con l’Ufficio HR Legal della Direzione Generale.
Se hai una laurea in Giurisprudenza, ti appassiona l’ambito giuslavoristico, questa è l’offerta di lavoro giusta per te!
L’ HR Legal Specialist garantisce la corretta gestione delle attività legali e amministrative relative al personale della Direzione Regionale.
Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono:
Verifica giuridica e controllo della corretta applicazione delle procedure aziendali
Gestione dei procedimenti giudiziari
Raccolta della documentazione e delle informazioni necessarie per la gestione dei provvedimenti disciplinari
Gestione delle problematiche relative al rapporto di lavoro e alla sua cessazione
Garanzia della correttezza e del rispetto delle scadenze per la documentazione relativa ai rapporti di lavoro dei collaboratori;
Garanzia di un monitoraggio continuo dell’attività svolta;
Elaborazione di report sull’attività svolta e analisi degli stessi al fine di individuare anche delle proposte di miglioramento;
Consulenza e formazione ai colleghi della Direzione Regionale sulle materie di propria competenza.
I requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come HR Legal Specialist sono:
Laurea in Giurisprudenza
Ottime competenze e conoscenze del diritto del lavoro
Praticantato in uno studio legale, o pregressa esperienza aziendale di 2-3 anni in analoga posizione
Precisione, attenzione al dettaglio e riservatezza.
Tanti buoni motivi per diventare il nuovo di HR Legal Specialist di Lidl: scopri la nostra offerta!
Contratto di lavoro a tempo indeterminato, full time, con inquadramento al Primo Livello (CCNL Confcommercio),
Smart Working per una media di 2 giorni a settimana, cumulabili nel mese
Interessanti benefit previsti dal sistema di welfare aziendale, tra cui buoni spesa annuali e l’adesione a una piattaforma di scontistiche e convenzioni aziendali.
Un processo annuale di Talent Management per sostenere il tuo sviluppo
Un percorso di inserimento completo e strutturato basato sul ‘training on the job’ e supportato dall’esperienza dei colleghi senior
Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante certificato Top Employer
Un’azienda solida, strutturata, consapevole della propria responsabilità sociale e impegnata da anni con il consolidato programma di CSR ‘Sulla via del domani’
Tante attività per coinvolgere i collaboratori e fare squadra anche fuori dal lavoro
Altri benefit previsti dal sistema di welfare Aziendale
Negli scorsi 30 anni la nostra crescita è stata sorprendente e non abbiamo intenzione di fermarci: in arrivo tanti nuovi store e nuove assunzioni. La prossima persona ad unirsi alla nostra squadra potresti essere TU!
