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Chargé d’études juridiques (F/H) Jobs in Beauvais, Hauts-de-France, France at Conseil départemental de l’Oise

Title: Chargé d’études juridiques (F/H)

Company: Conseil départemental de l’Oise

Location: Beauvais, Hauts-de-France, France

Le contexte budgétaire et financier actuel limite les marges de manœuvre des collectivités. Face à cette situation, le Département de l’Oise souhaite maintenir la qualité des services publics en optimisant ses ressources humaines, matérielles et financières. Pour ce faire, une mission d’optimisation des politiques départementales a été créée. Cette mission inclut des profils multidisciplinaires, dont un chargé d’études juridiques qui aura pour missions d’analyser la mise en œuvre des politiques départementales, puis proposer des pistes d’optimisation. Ces analyses et propositions aideront à la prise de décision des instances de gouvernance.

Vos fonctions en tant que chargé d’études juridiques seront de :

Réaliser des analyses et des études de faisabilité juridiques

Effectuer une veille juridique

Réaliser des notes d’analyse et rapports

Profil recherché :

Vous connaissez l’environnement institutionnel des collectivités territoriales, idéalement les départements et leurs différents partenaires

Vous appréciez travailler en mode projet

Vous exprimez un intérêt prononcé à la recherche juridique

Vous êtes reconnu pour votre capacité d’écoute, votre sens de l’analyse et vos qualités rédactionnelles

Avantages :

Possibilité de générer jusqu’à 23 RTT + 27 jours de congés

60 jours de télétravail à l’année pour un temps complet

Participation de l’employeur aux titres restaurant et aux cotisations de prévoyance labellisée

Profitez des actions proposées par le Comité des Œuvres Sociales offrant de nombreux avantages

Saisissez des opportunités de carrière : dispositifs de formation et d’accompagnement à la mobilité

Conditions de recrutement :

Poste permanent ouvert aux fonctionnaires titulaires de catégorie A, filière administrative (par voie de mutation, détachement ou liste d’aptitude) et aux non titulaires de la fonction publique en contrat à durée déterminée, renouvelable.

Temps de travail : 35h00 hebdomadaire

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